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Gesundheit. Bewahren.
Krankenversicherung für Ihre Mitarbeiter
Der Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter gewinnt zunehmend an Bedeutung. Die demographische Entwicklung macht deutlich, dass künftig immer weniger Nachwuchskräfte verfügbar sind. Gut ausgebildete Fachkräfte und Akademiker haben heute die Wahl und entscheiden sich häufiger für einen Arbeitsplatz mit wertvollen Zusatzleistungen - wie Krankenversicherungsleistungen.
Loyalität und Wertschätzung. Stiften.
Unsere Krankenversicherungskonzepte sind ideal, um Ihre Mitarbeiter zu motivieren und wertzuschätzen. Sie können dafür sorgen, dass Ihre Mitarbeiter im Krankheitsfall auf eine optimale medizinische Versorgung zugreifen können, um möglichst schnell wieder gesund zu werden.
Mitarbeiter binden, Bewerber gewinnen ist unser Konzept der betrieblichen Krankenversicherung. Mit einer wertvollen Krankenzusatzversicherung ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern gesund und leistungsfähig zu bleiben.
Gut für Ihre Mitarbeiter.
- Sichern Sie ambulante Ergänzungsleistungen wie Sehhilfen oder die Heilpraktikerbehandlung
- Zahnärztliche Leistungen, wie Implantate oder die Zahnreinigung
- Stationäre Leistungen, wie das Einbettzimmer im Krankenhaus der Wahl
Gut für Ihre Einrichtung.
- Stärkung Ihrer Wettbewerbssituation durch wertvolle Gesundheitsleistungen
- Weniger Fehlzeiten und Krankheitskosten
- Geringer Verwaltungsaufwand
Die Verpflichtung zur Zahlung von Beihilfen stellt für die Besoldungsträger (zum Beispiel Diözesen und Verbände) ein Kostenrisiko dar. Im Rahmen der Aufgaben als Beihilfestelle bieten wir dem Besoldungsträger an, sein Kostenrisiko bei uns zu versichern.
Gut für Ihre Mitarbeiter
Die Beihilfeablöseversicherung gibt dem beihilfeberechtigten Mitarbeitern ein Höchstmaß an Service und Bearbeitungssicherheit. Denn über die Beihilfeablöseversicherung werden wir zu Abwicklungs- und Ansprechstelle für die Beihilfeberechtigten. Wir zahlen die nach den Beihilfevorschriften zu erbringenden Leistungen unmittelbar an die Beihilfeberechtigten.