Bild von Michael Heinzmann
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Michael Heinzmann

VRK Agentur in Landau

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Komm ins Team!

Verstärke mein Versicherungs-Team und entfalte dein Potenzial.

  • Eigenständiges Arbeiten
  • Familiäres Miteinander im Team
  • Transparente Karrierechancen und Perspektiven
  • Optimale Weiterbildungsprogramme


Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium
  • Freude an der Arbeit mit und für Menschen
  • Kundenorientiertes Handeln
  • Aufgeschlossenheit gegenüber christlichen Werten

Gestalte die Zukunft mit uns!

Beim VRK geht es um mehr als nur Versicherungen – wir schaffen Sicherheit für Menschen, die Gutes tun. Unsere Werte: soziale Verantwortung, ethisches Handeln und Menschlichkeit.

Gestalte die Zukunft mit uns!

Beim VRK geht es um mehr als nur Versicherungen – wir schaffen Sicherheit für Menschen, die Gutes tun. Unsere Werte: soziale Verantwortung, ethisches Handeln und Menschlichkeit.

Was wir tun?

Wir versichern Menschen:

  • in kirchlichen Gemeinden, Diakonien, Kindergärten & Schulen,
  • in sozialen Einrichtungen & Ehrenamtliche,
  • und diejenigen, die nachhaltige Absicherung suchen

Warum VRK?

  • Eigenverantwortliches Arbeiten in lokalen Niederlassungen
  • Sicherheit & Rückhalt als Tochter der HUK-COBURG
  • Seit über 100 Jahren ein verlässlicher Partner
  • Als einziges Unternehmen auf dem Markt investieren wir die Beiträge unserer Kund:innen ethisch-nachhaltig und fördern soziale Projekte.
  • Wir bauen auf unsere christlich-sozialen Wurzeln und über eine halbe Million Menschen, die uns vertrauen.

Bei uns hast du die Chance, zu wachsen und mit Sinn zu arbeiten. Sei Teil des Teams und sorge für eine sichere Zukunft!

Unser Leitbild

Kirchlich und Sozial engagiert

Dieses Leitbild ist die Grundlage und der Orientierungsrahmen für unsere Unternehmenspolitik und drückt das in der langjährigen Entwicklung unseres Unternehmens gewachsene Selbstverständnis aus. Dabei fühlen wir uns den christlichen, ethischen und nachhaltigen Werten im gleichen Maße verpflichtet. Es soll bei Mitgliedern, Kunden, Gremien und Mitarbeitern die Identifikation mit uns fördern.

Ein gutes Gefühl absichern

Wir als Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) sind der Spezialversicherer für alle im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und Freier Wohlfahrtspflege tätigen Menschen und Einrichtungen. Darüber hinaus bieten wir Versicherungsschutz für Menschen mit einem besonderen Anspruch an nachhaltigem Handeln an. Unter dem Dach der HUK-COBURG Versicherungsgruppe sind wir Teil eines der leistungsstärksten Versicherungskonzerne in Deutschland.

Ein gutes Gefühl absichern

Wir als Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) sind der Spezialversicherer für alle im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und Freier Wohlfahrtspflege tätigen Menschen und Einrichtungen. Darüber hinaus bieten wir Versicherungsschutz für Menschen mit einem besonderen Anspruch an nachhaltigem Handeln an. Unter dem Dach der HUK-COBURG Versicherungsgruppe sind wir Teil eines der leistungsstärksten Versicherungskonzerne in Deutschland.

Vertrauensvoll im Miteinander

Durch bedarfsgerechte Versicherungs- und Vorsorgeprodukte zu günstigen Konditionen sowie guten Service er­rei­chen wir langfristige, vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Mitgliedern und Kunden.

Verantwortungsvoll füreinander

Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und leisten einen aktiven Beitrag, um eine soziale, nachhaltige und lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen sicherzustellen und zu gestalten.

Miteinander fair

Wir sind ein fairer, verlässlicher und attraktiver Arbeitgeber. Diese Per­so­nal­po­li­tik stellt sicher, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter mit ihrer Leistung zufriedene Mitglieder und Kunden schaffen.

Vertrauensvoll im Miteinander

Durch bedarfsgerechte Versicherungs- und Vorsorgeprodukte zu günstigen Konditionen sowie guten Service er­rei­chen wir langfristige, vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Mitgliedern und Kunden.

Verantwortungsvoll füreinander

Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und leisten einen aktiven Beitrag, um eine soziale, nachhaltige und lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen sicherzustellen und zu gestalten.

Miteinander fair

Wir sind ein fairer, verlässlicher und attraktiver Arbeitgeber. Diese Per­so­nal­po­li­tik stellt sicher, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter mit ihrer Leistung zufriedene Mitglieder und Kunden schaffen.

Miteinander Dinge bewegen

Eine offene und faire Partnerschaft mit kirchlichen, diakonischen und karitativen Einrichtungen, kirchlichen Finanzdienstleistern und der Nachhaltigkeit verpflichteten Organisationen entspricht unserem Selbstverständnis. Die Besetzung unserer Gremien mit Vertretern aus Kirchen, Wohlfahrtspflege und Multiplikatoren zum Thema Nachhaltigkeit ist Abbild unserer unternehmerischen Ausrichtung.

Miteinander Dinge bewegen

Eine offene und faire Partnerschaft mit kirchlichen, diakonischen und karitativen Einrichtungen, kirchlichen Finanzdienstleistern und der Nachhaltigkeit verpflichteten Organisationen entspricht unserem Selbstverständnis. Die Besetzung unserer Gremien mit Vertretern aus Kirchen, Wohlfahrtspflege und Multiplikatoren zum Thema Nachhaltigkeit ist Abbild unserer unternehmerischen Ausrichtung.

Glaubwürdig handeln

Vertragsabschluss, Vertragsbetreuung und Schadenbearbeitung sind auf Be­re­chen­bar­keit, Verlässlichkeit und Glaub­wür­dig­keit ausgerichtet. Es ist unser Bestreben, unseren Einrichtungen, Mitgliedern und Kunden einen allein an ihren Bedürfnissen ausgerichteten und schnellen Service zu bieten.

Werte bewusst einsetzen

Die dauerhafte Sicherung der Un­ter­neh­mens­grup­pe erfordert eine stetige, angemessene Ertragskraft zur Schaffung und Erhaltung ausreichender Si­cher­heitsmittel. Hierfür nicht benötigte Über­schüsse kommen Mitgliedern, Kunden und der Förderung von christlichen, sozialen und nachhaltigen Projekten zugute.

Glaubwürdig handeln

Vertragsabschluss, Vertragsbetreuung und Schadenbearbeitung sind auf Be­re­chen­bar­keit, Verlässlichkeit und Glaub­wür­dig­keit ausgerichtet. Es ist unser Bestreben, unseren Einrichtungen, Mitgliedern und Kunden einen allein an ihren Bedürfnissen ausgerichteten und schnellen Service zu bieten.

Werte bewusst einsetzen

Die dauerhafte Sicherung der Un­ter­neh­mens­grup­pe erfordert eine stetige, angemessene Ertragskraft zur Schaffung und Erhaltung ausreichender Si­cher­heitsmittel. Hierfür nicht benötigte Über­schüsse kommen Mitgliedern, Kunden und der Förderung von christlichen, sozialen und nachhaltigen Projekten zugute.

Verantwortungsvoll wirtschaften

Wir wirtschaften sparsam mit den Beiträgen unserer Mitglieder und Kunden. Dabei nutzen wir konsequent Einsparpotenziale durch technischen Fortschritt und streben in allen Bereichen niedrige Kosten und damit günstige Preise in unserem Marktsegment an. Hierbei berücksichtigen wir zugleich aber die Erfordernisse eines nachhaltigen Wirtschaftens mit den eingesetzten Ressourcen. Das Kapital unserer Mitglieder und Kunden investieren wir ethisch-nachhaltig auf Basis der Handreichungen von EKD und DBK. Damit erfüllen wir zugleich die Prinzipien der Vereinten Nationen für nachhaltiges und verantwortungsvolles Investment.

Verantwortungsvoll wirtschaften

Wir wirtschaften sparsam mit den Beiträgen unserer Mitglieder und Kunden. Dabei nutzen wir konsequent Einsparpotenziale durch technischen Fortschritt und streben in allen Bereichen niedrige Kosten und damit günstige Preise in unserem Marktsegment an. Hierbei berücksichtigen wir zugleich aber die Erfordernisse eines nachhaltigen Wirtschaftens mit den eingesetzten Ressourcen. Das Kapital unserer Mitglieder und Kunden investieren wir ethisch-nachhaltig auf Basis der Handreichungen von EKD und DBK. Damit erfüllen wir zugleich die Prinzipien der Vereinten Nationen für nachhaltiges und verantwortungsvolles Investment.

Solidarität leben

Die Rechtsform des Versicherungsvereins auf Gegenseitigkeit (VVaG) unserer Mut­ter­ge­sell­schaft HUK-COBURG und dem VRK zeigt, dass Solidarität für uns im Vordergrund steht.

Zusammen Nähe zeigen

Unser kompetenter Außendienst wird unterstützt durch unseren engagierten Innendienst. Er ist ausschließlich für uns tätig, hält die Nähe zu Einrichtungen, Mitgliedern, Kunden und Interessenten über persönliche Kontakte und ist mit den Besonderheiten unseres Marktes vertraut.

Solidarität leben

Die Rechtsform des Versicherungsvereins auf Gegenseitigkeit (VVaG) unserer Mut­ter­ge­sell­schaft HUK-COBURG und dem VRK zeigt, dass Solidarität für uns im Vordergrund steht.

Zusammen Nähe zeigen

Unser kompetenter Außendienst wird unterstützt durch unseren engagierten Innendienst. Er ist ausschließlich für uns tätig, hält die Nähe zu Einrichtungen, Mitgliedern, Kunden und Interessenten über persönliche Kontakte und ist mit den Besonderheiten unseres Marktes vertraut.

Gesetzliche Erstinformationen von Michael Heinzmann
Informationen gemäß der Verordnung über nachhaltigkeitsbezogene Offenlegungspflichten *

Strategien zum Umgang mit Nachhaltigkeits­risiken
Ich bin als sog. Ausschließlichkeitsvermittler tätig und vermittle daher nur Versicherungs­anlageprodukte meines Vertragspartners, der VRK Lebensversicherung AG. Ob und im welchem Umfang Nachhaltigkeitsrisiken bei den Investitionsentscheidungen der VRK Lebensversicherung AG berücksichtigt werden, können Sie den vorvertraglichen Informationen der entsprechenden Versicherungs­anlageprodukte der VRK Lebensversicherung AG entnehmen. Ich als Vermittler der VRK Lebensversicherung AG kenne die dort beschriebenen Strategien und berücksichtige diese im Rahmen meiner Versicherungsberatung. Eine eigene Nachhaltigkeitsstrategie verfolge ich derzeit nicht.

Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsrisiken in der Vergütungspolitik
Die Höhe meiner Vergütung für die Vermittlung von Versicherungen der VRK Lebensversicherung AG ist unabhängig davon, ob das empfohlene Versicherungs­anlageprodukt Nachhaltigkeitsrisiken berücksichtigt oder nicht. Insofern ich Mitarbeiter beschäftige, ist die Höhe deren Vergütung ebenfalls unabhängig davon, ob das empfohlene Versicherungs­anlageprodukt der VRK Lebensversicherung AG Nachhaltigkeitsrisiken berücksichtigt oder nicht.

Erklärung über die Berücksichtigung der wichtigsten nachteiligen Auswirkungen auf Nachhaltigkeitsfaktoren bei der Versicherungsberatung

Produktinformationen und Informationen rund um das Thema Nachhaltigkeit zu Versicherungs­anlageprodukten werden mir in Form von Prospekten, Angebotsdruckstücken, Informationsportal-Inhalten und Web-Based-Trainings von der VRK Lebensversicherung AG zur Verfügung gestellt. Zur Bedarfsermittlung meiner Kunden nutze ich das von der VRK Lebensversicherung AG zur Verfügung gestellte Vorsorgeberatungs-Tool. Hierbei wird unter anderem die Angemessenheits- und Geeignetheitsprüfung inklusive der Abfrage der Nachhaltigkeitspräferenzen gemäß den Delegierten Verordnungen zur Ergänzung der Richtlinie (EU) 2016/97 (Delegierte Verordnungen (EU) 2017/2358, 2017/2359 und 2021/1257) sowie § 7c Versicherungsvertragsgesetz durchgeführt. Als Ergebnis dieser Prüfung wird das für den Kunden passende Versicherungsanlageprodukt sowie die passende Fondsanlage innerhalb des Versicherungsanlageprodukts ermittelt.

Eine Einstufung und Auswahl von Versicherungs­anlageprodukten hinsichtlich der wichtigsten nachteiligen Auswirkungen auf Nachhaltigkeitsfaktoren auf der Grundlage der in Anlage I Tabelle 1 der Delegierten Verordnung (EU) 2022/1288 aufgeführten Indikatoren und etwaiger zusätzlicher Indikatoren erfolgt bei der Versicherungs­beratung nicht.

Veröffentlicht am 02.02.2023

*

Genderhinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in diesem Absatz auf die gleichzeitige Verwendung der männlichen und weiblichen Sprachform verzichtet. Dies impliziert jedoch keine Benachteiligung des weiblichen Geschlechts, sondern soll im Sinne der sprachlichen Vereinfachung als geschlechtsneutral zu verstehen sein.